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jenny beingolea

Cuando el miedo excesivo convierte el trabajo en todo un calvario - Noticias de jenny beingolea

Cuando el miedo excesivo convierte el trabajo en todo un calvario

http://gestion.pe/empleo-management/cuando-miedo-excesivo-convierte-trabajo-todo-calvario-2161288

El temor irracional a hablar en público, conversar con el jefe o a hacer el ridículo pueden disminuir el rendimiento de los empleadores en sus rutinas diarias.

20/05/2016 06:00
De regreso al trabajo tras las vacaciones: ¿Cómo evitar el estrés? - Noticias de jenny beingolea

De regreso al trabajo tras las vacaciones: ¿Cómo evitar el estrés?

http://gestion.pe/empleo-management/regreso-al-trabajo-vacaciones-como-evitar-estres-2158382

La correcta organización antes y durante el descanso puede brindarle energía para su retorno a las labores.

13/04/2016 06:00
¿Eres adicto al trabajo? Claves para no perder a tu pareja o amigos - Noticias de jenny beingolea

¿Eres adicto al trabajo? Claves para no perder a tu pareja o amigos

http://www.larepublica.pe/20-01-2015/eres-adicto-al-trabajo-sigues-estos-consejos-para-no-perder-a-tu-pareja-o-amistades

Existen personas que se sienten culpables por ver televisión y no dedicarse al trabajo. Identifica los síntomas, causas y consecuencias para superar esta adicción.

20/01/2015 17:27
El silencio y el ‘poker face’ en la comunicación visual - Noticias de jenny beingolea

El silencio y el ‘poker face’ en la comunicación visual

http://gestion.pe/empleo-management/silencio-y-poker-face-comunicacion-visual-2106491

La mejor manera de estudiar nuestros gestos y entender nuestro silencio es frente a un espejo porque así sabrás qué cara poner frente a una contingencia, aseguró Jenny Beingolea, coach docente del CIDE-PUCP.

"Así como tú despidas a tus colaboradores, también serás despedido" - Noticias de jenny beingolea

"Así como tú despidas a tus colaboradores, también serás despedido"

http://gestion.pe/empleo-management/asi-como-tu-despidas-tus-colaboradores-tambien-seras-despedido-2100826

Si los colaboradores de una compañía ven que un jefe no despide de una buena manera a los demás, el ambiente laboral será hostil, afirma Jenny Beingolea, coach docente del CIDE-PUCP.

"Una empresa es responsable del bajo rendimiento de sus colaboradores" - Noticias de jenny beingolea

"Una empresa es responsable del bajo rendimiento de sus colaboradores"

http://gestion.pe/empleo-management/empresa-responsable-bajo-rendimiento-sus-colaboradores-2099369

Jenny Beingolea, coach docente del CIDE-PUCP, indica que las empresas cometen el error de despedir a sus colaboradores, sin explotar sus capacidades profesionales.

El Comercio agradece condolencias por muerte de Fritz Du Bois - Noticias de jenny beingolea

El Comercio agradece condolencias por muerte de Fritz Du Bois

http://elcomercio.pe/sociedad/lima/comercio-agradece-condolencias-muerte-fritz-du-bois-noticia-1731883

Personalidades e instituciones del Estado y medios de comunicación expresaron pésames por deceso del director de El Comercio

25/05/2014 20:33
¿Cómo alcanzar un equilibrio entre cuerpo y mente para manejar una empresa? - Noticias de jenny beingolea

¿Cómo alcanzar un equilibrio entre cuerpo y mente para manejar una empresa?

http://gestion.pe/empleo-management/como-alcanzar-equilibrio-entre-cuerpo-y-mente-manejar-compania-2093709

Jenny Beingolea, Coach Especialista del CIDE-PUCP, da las pautas necesarias para alcanzar un equilibro entre cuerpo y mente para lograr gerenciar mejor tanto tu empresa como tu vida.

"El reconocimiento de logros también es un 'sueldo' que las empresas tienen que pagar" - Noticias de jenny beingolea

"El reconocimiento de logros también es un 'sueldo' que las empresas tienen que pagar"

http://gestion.pe/empleo-management/jenny-beingolea-reconocimiento-logros-tambien-sueldo-que-empresas-tienen-que-pagar-2088880

La experta en coaching empresarial, Jenny Beingolea, destaca el reconocimiento entre el equipo de trabajo para crear nexos de confianza y estabilidad

12/02/2014 08:40
"No hay una receta mágica para solucionar los problemas de comunicación en la organización" - Noticias de jenny beingolea

"No hay una receta mágica para solucionar los problemas de comunicación en la organización"

http://gestion.pe/empleo-management/no-hay-receta-magica-solucionar-problemas-comunicacion-organizacion-2075446

La especialista en comunicación efectiva, Jenny Beingolea, explica cómo comunicarse transversalmente en la empresa, desde el autoconocimiento hasta entablar un contacto con los gerentes.