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¿Debe contarle todo a sus compañeros de trabajo? - Noticias de ovidio penalver

¿Debe contarle todo a sus compañeros de trabajo?

http://gestion.pe/empleo-management/contarle-todo-sus-companeros-trabajo-2175471

El ‘sincericidio’ que puedes cometer hablando claro o de más a tu jefe también se puede dar si gestionas mal la información que compartes con tus colegas, aunque sean amigos… Nunca se sabe.

24/11/2016 06:10
El nuevo valor de los empleados 'boomerang' - Noticias de ovidio penalver

El nuevo valor de los empleados 'boomerang'

http://gestion.pe/empleo-management/nuevo-valor-empleados-boomerang-2175239

Marcharse de una compañía para regresar un tiempo después ya no está mal visto. Los profesionales que toman este camino de ida y vuelta son muy valorados por las organizaciones que buscan y aprecian la experiencia de estos ‘hijos pródigos’ laborales.

22/11/2016 06:20
Qué te hace parecer ridículo y ahuyenta a los reclutadores - Noticias de ovidio penalver

Qué te hace parecer ridículo y ahuyenta a los reclutadores

http://gestion.pe/empleo-management/que-te-hace-parecer-ridiculo-y-ahuyenta-reclutadores-2169335

‘Apasionado’, ‘la tenacidad por bandera’, ‘amante de la verdad’… Crees que ciertos conceptos con los que te defines en las redes te harán más atractivo para los empleadores… Pero con todo eso los repeles.

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búsqueda de empleo

CV

05/09/2016 06:00
Los 70 son los nuevos 40 en la vida profesional - Noticias de ovidio penalver

Los 70 son los nuevos 40 en la vida profesional

http://gestion.pe/empleo-management/70-son-nuevos-40-vida-profesional-2166958

Los 70 son los nuevos 40, porque en el mundo laboral de hoy cada vez más septuagenarios demuestran un valor profesional perenne.

04/08/2016 06:00
¿Hasta cuándo es sostenible una relación tóxica en el trabajo? - Noticias de ovidio penalver

¿Hasta cuándo es sostenible una relación tóxica en el trabajo?

http://gestion.pe/empleo-management/hasta-cuando-sostenible-relacion-toxica-trabajo-2164514

Analizar qué se pretende y se necesita de una empresa puede ayudar a dejar de ser prisionero de un empleo.

01/07/2016 06:30
¿Hasta qué punto debes tensar una relación laboral tóxica? - Noticias de ovidio penalver

¿Hasta qué punto debes tensar una relación laboral tóxica?

http://gestion.pe/empleo-management/hasta-que-punto-debes-tensar-relacion-laboral-toxica-2163861

Ser prisionero de un empleo, actividad o empresa que aborreces resulta insostenible. Aprende a diseñar la alianza con tu compañía y valora qué quieres y necesitas para no estancarte y no caer en la frustración.

22/06/2016 06:14
Los 70 son los nuevos 40 en la vida profesional - Noticias de ovidio penalver

Los 70 son los nuevos 40 en la vida profesional

http://gestion.pe/empleo-management/70-son-nuevos-40-vida-profesional-2163755

Hay un número creciente de personas mayores que siguen activas en su vida profesional a pesar de la pujanza de las nuevas generaciones.

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management

empleo

profesional

21/06/2016 07:05
¿Es el tiempo libre la mayor recompensa laboral? - Noticias de ovidio penalver

¿Es el tiempo libre la mayor recompensa laboral?

http://gestion.pe/empleo-management/tiempo-libre-mayor-recompensa-laboral-2161991

El último modelo de recompensa temporal es el que se conoce como Me days o Me time y que significa ofrecer días libres pagados.

31/05/2016 06:05
¿Es el tiempo libre tu mayor recompensa? - Noticias de ovidio penalver

¿Es el tiempo libre tu mayor recompensa?

http://gestion.pe/empleo-management/tiempo-libre-tu-mayor-recompensa-2161473

Cada vez más empresas ofrecen la recompensa del tiempo antes que un ascenso o la retribución. ¿Es esto real en un mercado que exige dedicación las 24 horas?

24/05/2016 08:05
¿Qué te convierte en 'obeso profesional'? - Noticias de ovidio penalver

¿Qué te convierte en 'obeso profesional'?

http://gestion.pe/empleo-management/que-te-convierte-obeso-profesional-2160241

Bloqueo, aversión al cambio, parálisis y retroceso profesional… Son algunas de las consecuencias que provocan determinados factores como el miedo, el presentismo, la falta de equilibrio, el buenismo o el alto rendimiento aparente.

06/05/2016 06:35
Cinco secretos que jamás deberías revelar en tu trabajo - Noticias de ovidio penalver

Cinco secretos que jamás deberías revelar en tu trabajo

http://gestion.pe/empleo-management/cinco-secretos-que-jamas-deberias-revelar-tu-trabajo-2156737

Cuánto ganas, eres el favorito de tu jefe y tienes una posición privilegiada, vas a ascender y serás quien mande, tu vida en las redes sociales no tiene nada que ver con lo que haces en el trabajo, y buscas un nuevo empleo desde el puesto que ocupas. Son cinco situaciones que requieren una gestión especial y una discreción específica. ¿Podrías con ellas?

21/03/2016 06:20
¿Conviene desconectarse del trabajo rumbo a la oficina? - Noticias de ovidio penalver

¿Conviene desconectarse del trabajo rumbo a la oficina?

http://gestion.pe/empleo-management/conviene-desconectarse-trabajo-rumbo-oficina-2155110

En qué emplea su tiempo cuando va al trabajo… Hay quienes piensan que desde que se levantan deben estar concentrados en su actividad. ¿Es capaz de mantener esa tensión? ¿Eso lo hace más productivo?

Las habilidades de los superhéroes pueden trasladarse a la vida profesional - Noticias de ovidio penalver

Las habilidades de los superhéroes pueden trasladarse a la vida profesional

http://gestion.pe/empleo-management/habilidades-superheroes-pueden-trasladarse-vida-profesional-2151676

En un mundo laboral en el que las compañías y reclutadores exigen nuevas capacidades y habilidades que ni siquiera imaginamos, soñar con superpoderes propios de los superhéroes no cuesta demasiado.

28/12/2015 06:00
¿Conviene irse con tu jefe si cambia de trabajo? - Noticias de ovidio penalver

¿Conviene irse con tu jefe si cambia de trabajo?

http://gestion.pe/empleo-management/conviene-irse-tu-jefe-si-cambia-trabajo-2151486

Un mundo laboral cambiante, en el que el talento y las formas de trabajo están transformando la creencia de tener un trabajo para toda la vida.

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jefe

clima laboral

23/12/2015 06:00
¿Buscas un disfraz profesional o prefieres ser auténtico? - Noticias de ovidio penalver

¿Buscas un disfraz profesional o prefieres ser auténtico?

http://gestion.pe/empleo-management/buscas-disfraz-profesional-prefieres-autentico-2147994

Puedes seguir ciertas convenciones o ignorarlas. Tienes la opción de ser auténtico o usar un disfraz para la vida profesional. Pero tendrás que aceptar las consecuencias de representar ese papel.

11/11/2015 06:35
¿Prefieres un compañero eficaz o que sea buena persona? - Noticias de ovidio penalver

¿Prefieres un compañero eficaz o que sea buena persona?

http://gestion.pe/empleo-management/prefieres-companero-eficaz-que-sea-buena-persona-2147000

Un colega eficiente que trabaje bien, aunque sea insoportable y tóxico… O una buena persona, excelente compañero, pero nulo profesional… ¿Cuál de estos dos tipos escogerías para trabajar?

02/11/2015 10:00
¿Tiene más de un jefe? Claves para triunfar en ese trabajo - Noticias de ovidio penalver

¿Tiene más de un jefe? Claves para triunfar en ese trabajo

http://gestion.pe/empleo-management/tiene-mas-jefe-claves-triunfar-ese-trabajo-2143123

Nuevos modelos de trabajo independiente, ‘freelance’, por proyectos… La nueva relación entre empleado y empleador llevará a tener que lidiar cada día con más de un jefe. ¿Se puede triunfar con todos ellos?

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jefes

clima laboral

18/09/2015 08:12
¿Qué puedes aprender del trabajador estrella de tu oficina? - Noticias de ovidio penalver

¿Qué puedes aprender del trabajador estrella de tu oficina?

http://gestion.pe/empleo-management/que-puedes-aprender-trabajador-estrella-tu-oficina-2142475

¿Hasta qué punto una empresa debe asumir el riesgo de que los nuevos proyectos dependan de estas prima donna? ¿Cómo pueden convivir con el resto de la plantilla y aportar su experiencia en beneficio del equipo?

11/09/2015 11:21
Qué hacer cuando crees que eres mucho mejor que tu jefe - Noticias de ovidio penalver

Qué hacer cuando crees que eres mucho mejor que tu jefe

http://gestion.pe/empleo-management/que-hacer-cuando-crees-que-eres-mucho-mejor-que-tu-jefe-2139228

Puede que quien te manda sea realmente un inepto que te hace la vida imposible, pero es posible que tu superior no sea tan malo como piensas. Diversas situaciones implican todo tipo de estrategias.

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jefes

06/08/2015 10:34
¿Todo es para bien? Cuando un despido es un trampolín profesional - Noticias de ovidio penalver

¿Todo es para bien? Cuando un despido es un trampolín profesional

http://gestion.pe/empleo-management/todo-bien-cuando-despido-trampolin-profesional-2126658

Dejar una empresa no es el final. Más bien, puede ser un nuevo comienzo y una oportunidad no buscada pero eficaz para impulsar tu vida profesional y alcanzar el éxito.

20/03/2015 15:00
¿Es sensato decirle a tu jefe lo que piensas realmente? - Noticias de ovidio penalver

¿Es sensato decirle a tu jefe lo que piensas realmente?

http://gestion.pe/empleo-management/sensato-decirle-tu-jefe-lo-que-piensas-realmente-2122210

En un entorno laboral transparente que facilite las críticas sinceras a quien manda, ¿cuánto tiempo sobrevivirías? Sin recurrir al ‘vómito tóxico’ es posible que tú y tu compañía se beneficien del desahogo.

03/02/2015 08:35
¿Cuánto tiempo se necesita para ser un ‘crack’ en el trabajo? - Noticias de ovidio penalver

¿Cuánto tiempo se necesita para ser un ‘crack’ en el trabajo?

http://gestion.pe/empleo-management/cuanto-tiempo-se-necesita-crack-trabajo-2119531

La cuestión es si el tiempo es la mejor medida para determinar que eres un gran experto en un sector, trabajo o actividad. Y en todo caso, es usted quien decide si ya es un profesional de alto rendimiento.

07/01/2015 05:30
¿No soportas a tu compañero de trabajo? Esta es la receta para resistir - Noticias de ovidio penalver

¿No soportas a tu compañero de trabajo? Esta es la receta para resistir

http://gestion.pe/empleo-management/no-soportas-tu-companero-trabajo-esta-receta-resistir-2114669

Un compañero que te amarga la vida puede ser la causa de que decidas irte hastiado. Pero si escoges la opción de aguantar, hay métodos de resistencia. Y hasta puede resultar positivo.

24/11/2014 06:10
Trabajar cuando y donde quieras, el nuevo paradigma de eficacia - Noticias de ovidio penalver

Trabajar cuando y donde quieras, el nuevo paradigma de eficacia

http://gestion.pe/empleo-management/trabajar-cuando-y-donde-quieras-nuevo-paradigma-eficacia-2110941

Un número creciente de organizaciones se plantea conceder a sus empleados la posibilidad de escoger cuándo y dónde van a desarrollar sus actividades, alejados de conceptos obsoletos como el ‘presentismo’ o la necesidad de acudir a la oficina.

Si eres el mejor y lo sabes... ¿te compensa ser tan arrogante? - Noticias de ovidio penalver

Si eres el mejor y lo sabes... ¿te compensa ser tan arrogante?

http://gestion.pe/empleo-management/si-eres-mejor-y-lo-sabes-te-compensa-tan-arrogante-2104366

Es muy bueno en su trabajo. Usted lo sabe, todos lo saben, pero la manera de relacionarse con los demás desde su superioridad profesional puede arruinar su carrera si se aísla en su endiosamiento.

¿Por qué no debes hacer deportes con tus colegas de trabajo?

http://gestion.pe/impresa/que-no-debes-hacer-deportes-tus-colegas-trabajo-2091070

Los partidos de fútbol, el gimnasio… Son formas de socializar. Pero debes poner unos límites y valorar si aportan beneficios a tu carrera profesional.

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07/03/2014 01:12
¿Qué aprender de los peores jefes? - Noticias de ovidio penalver

¿Qué aprender de los peores jefes?

http://gestion.pe/empleo-management/que-aprender-peores-jefes-2086226

Mirarte cada día en el espejo de un mando nefasto no tiene por qué ser sólo un suplicio profesional. Aunque no te sirva de consuelo –y te parezca imposible– algunas enseñanzas de un superior tóxico pueden enriquecer tu carrera futura.

Me aburrí del mejor trabajo del mundo

http://gestion.pe/impresa/me-aburri-mejor-trabajo-mundo-2058102

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impresa

01/02/2013 01:11
¿Cómo reaccionar ante un jefe con falta de liderazgo? - Noticias de ovidio penalver

¿Cómo reaccionar ante un jefe con falta de liderazgo?

http://gestion.pe/empleo-management/jefes-falta-liderazgo-como-reaccionar-2055013

Cuando el jefe de un equipo de trabajo padece de falta de liderazgo, a pesar de que demostró ser un buen líder meses atrás, la organización debe plantearse la necesidad de un cambio o, dependiendo de las aptitudes de la persona, concederle una segunda oportunidad.

26/12/2012 07:04